永乐国际凭借什么，从当月朔个几十人的小作坊，生长到如今的海内行业领军品牌？

又是什么？使他在这巨变的时代，不绝斗争与立异？

回首企业生长历程，在“冰与火淬炼中”降生的——永乐国际文化。

朴素的初心

永乐国际建立的初志是首创人发明化工行业的员工在事情历程中身体会受到严重的伤害，为了让人远离危险，公司在其时很落后的情况下研发了第一台跨时代的视觉寻址防爆机械人。在人文眷注与科技立异理念的驱动下，确立了科技立异改变行业的伟大远景！

在这段艰苦的创业初期降生了永乐国际企业文化最初的基因：

人文眷注   立异精神

无我利他

一路上踏踏实实做，拿产品说话，用品质赢得客户，企业目前已经跃居行业龙头领军，成为高端装备与信息技术融合的系统集成商，一家让政府和社会尊敬的企业！

 永乐国际人明悟一个真理：人生或企业的经营，一定要先利他，本着利他的初心，一路走下来，一定会创立奇迹。

利益要让位于品德与责任，对己恪守契约精神，对客户深度卖力，对他亦有商道情怀，在利他中求生存，在利他中求生长。

走向卓越

2019年！

永乐国际走到了一个新阶段，我们要创立国际性的优秀行业品牌，走向卓越！

这注定是一次痛苦的蜕变，永乐国际依然要秉持着先利他，后利己的创业精神，坚持斗争与立异，并引进先进的治理工具，做到道与术的结合。

赠与新员工一句话：一个理想的永乐国际人，要仰望星空，垂头做事，拥抱阳光，接近美好！

并希望所有永乐国际人在新阶段都能够做到：

清醒自知，正视缺乏。

根除旧弊，接受挑战。

勇于革新，开放融合。

走向国际，走向卓越！